Ogłoszenie naborze na stanowisko pracownika socjalnego w ramach projektu "Aktywna integracja osób korzystających z pomocy GOPS w gminie Krośnice" w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej
w Krośnicach
Ogłasza nabór na stanowisko pracownika socjalnego w ramach projektu „Aktywna integracja osób korzystających z pomocy GOPS w gminie Krośnice” w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
Wymiar etatu: pełny wymiar czasu pracy
KRYTERIA WYBORU KANDYDATÓW
- 1. Wymagania niezbędne:
1) obywatelstwo polskie;
2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania w pełni z praw publicznych;
3) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku pracownik socjalny;
4) niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie: w szczególności za przestępstwa przeciwko obrotowi gospodarczemu, działalności instytucji państwowych oraz samorządowi terytorialnemu, wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karne skarbowe;
5) wykształcenie niezbędne do wykonywania zawodu pracownika socjalnego z art.116 oraz art.156 ustawy z dnia 12 marca 2004r. o pomocy społecznej (Dz.U. Z 2009r, Nr 175,poz.1362 z póź. zm.)
6) zdolność analitycznego myślenia i umiejętność pracy w zespole;
7) znajomość przepisów ustawy z dnia 12 marca 2004 o pomocy społecznej (tekst jednolity: Dz. U. 2009 nr 175 poz. 1362 z późn. zm.);
8) znajomość ustawy z dnia 14.06.1960r. Kodeks postępowania administracyjnego (Dz. U. Z 2000r. Nr 98, poz.1071 z późn. zm.)
9) biegła znajomość obsługi komputera (Microsoft Office, środowisko Windows);
- 2. Wymagania dodatkowe:
1) umiejętność skutecznego komunikowania się;
2) umiejętność pracy zespołowej;
3) umiejętność organizowania pracy własnej;
4) umiejętność analizy problemu i poprawnego wyciągania wniosków;
5) samodzielność, zaangażowanie;
6) dyspozycyjność.
7) prawo jazdy kat. B
- 3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1) Przeprowadzanie wywiadów środowiskowych, kompletowanie dokumentacji oraz proponowanie form pomocy osobom potrzebującym;
2) Świadczenie pomocy w postaci pracy socjalnej;
3) Organizowanie stosownej pomocy osobom lub rodzinom znajdującym się w trudnej sytuacji materialnej a w szczególności w formie:
- zawierania kontraktów socjalnych,
- wsparcia w pełnieniu społecznie aktywnej roli i integracji w środowisku osobom
korzystającym z pomocy społecznej,
- pomocy w załatwianiu spraw urzędowych i innych spraw bytowych;
4) Realizacja zadań aktywnej integracji i pracy socjalnej w ramach projektu systemowego GOPS realizowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki;
5) Udzielanie informacji, wskazówek i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną trudnej sytuacji życiowej;
6) Współpraca i współdziałanie z innymi podmiotami specjalistycznymi w celu przeciwdziałania i ograniczania patologii i skutków negatywnych zjawisk społecznych oraz łagodzenie ubóstwa;
7) Praca w programie komputerowym pomocy społecznej;
8) Tworzenie programów oraz współuczestnictwo w realizacji programów pomocowych
kierowanych do różnego rodzaju grup ryzyka;
9) Zapewnienie właściwej i terminowej realizacji zadań;
10) Współpraca z innymi specjalistami w ramach potrzeb wynikających z pracy z klientem.
- 4. Wymagane dokumenty:
1) Życiorys (CV);
2) List motywacyjny;
3) Oświadczenie o treści: ”Posiadam pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystam w pełni z praw publicznych, nie byłam (byłem) karana (karany) za przestępstwo popełnione umyślnie.”,
4) Kserokopia dowodu osobistego;
5) Kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie / dyplomu lub zaświadczenie o stanie odbytych studiów
6) Kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe /kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe kandydata/.
- 5. Określenie terminu i miejsca składania dokumentów
Dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie bezpośrednio w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Krośnicach ul. Sportowa z dopiskiem: Nabór na pracownika socjalnego w terminie do dnia 24.04.2013 r.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej www.krosnice.pl oraz na tablicy informacyjnej GOPS.
Wymagane dokumenty: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 ze zmianami) oraz ustawą z dn. 22.11.2008r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. Nr 223 poz.1458 ze zm)” oraz własnoręcznym podpisem.