Niniejszy serwis internetowy stosuje pliki cookies (tzw. ciasteczka). Informacja na temat celu ich przechowywania i sposobu zarządzania znajduje się w Polityce prywatności. Jeżeli nie wyrażasz zgody na zapisywanie informacji zawartych w plikach cookies - zmień ustawienia swojej przeglądarki.
Przejdź do treści głównej
Wróć na początek strony
Przejdź do wyszukiwarki
Przejdź do mapy serwisu

Praca

Biuletyn Informacji Publicznej Urząd Gminy Krośnice
Poleć stronę

Pola oznaczone są wymagane.

Zapraszam do obejrzenia strony „Nabór o na wolne stanowisko urzędnicze referent ds. gospodarki komunalnej i rolnictwa w Urzędzie Gminy Krośnice - Praca - Urząd Gminy - Gmina - BIP - Urząd Gminy Krośnice”

Zabezpieczenie przed robotami.
Przepisz co drugi znak, zaczynając od pierwszego.

P ) # @ % R F 3 - 0 A w s f d A P # @ :

Treść zakładkiNabór o na wolne stanowisko urzędnicze referent ds. gospodarki komunalnej i rolnictwa w Urzędzie Gminy Krośnice

Wójt Gminy Krośnice

ogłasza nabór

na wolne stanowisko urzędnicze referent ds.  gospodarki komunalnej i rolnictwa w Urzędzie Gminy Krośnice

 

 

  1. 1.     Nazwa i adres jednostki:

Urząd Gminy Krośnice

ul. Sportowa 4

56-320 Krośnice

  1. 2.     Wymagania niezbędne dla kandydata:

1)    obywatelstwo polskie;

2)    pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;

3)   wykształcenie wyższe, preferowane kierunkowe leśnictwo, melioracja i inżynieria środowiska;

4)   niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;

5)   nieposzlakowana opinia;

6)   biegła znajomość obsługi komputera,

7)   staż pracy – 2 lata (umowa o pracę i umowa zlecenie)

  1. 3.     Wymagania dodatkowe:

1)   znajomość przepisów ustaw: o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, o finansach publicznych, Kodeks postępowania administracyjnego, o ochronie przyrody, Prawo wodne, Prawo ochrony środowiska

2)   umiejętność pracy w zespole;

3)   komunikatywność, rzetelność, odpowiedzialność, dyspozycyjność, samodzielność, systematyczność, duże zaangażowanie w pracę, umiejętność sprawnej organizacji pracy na stanowisku.

4)   posiadanie prawa jazdy kat. B - samochód

  1. 4.    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku referenta ds. gospodarki komunalnej i rolnictwa:

Prowadzenie spraw z zakresu rolnictwa, leśnictwa, gospodarki wodnej  i gospodarki komunalnej w szczególności:

a)    prowadzenie spraw z zakresu rolnictwa i leśnictwa, a w szczególności:

-      nadzór nad utrzymaniem gruntów rolnych w odpowiedniej strukturze,

-      rekultywacji nieużytków zdewastowanych i zdegradowanych i użyźniania innych gruntów,

-      wydawanie opinii rolnych

-      likwidacja chwastów roślin uprawnych

-      prowadzenie spraw związanych z sadzeniem, utrzymaniem oraz usuwaniem drzew i krzewów

-      przekazywanie właściwemu miejscowo inspektorowi zawiadomień o wystąpieniu lub podejrzeniu wystąpienia organizmu szkodliwego,

-      planowanie dochodów i wydatków budżetowych dotyczących rolnictwa

-      przyjmowaniu i przekazywaniu zgłoszeń o podejrzeniu zachorowania zwierząt na choroby zaraźliwe

-      współdziałanie ze służbami weterynaryjnymi w zakresie zwalczania zakaźnych chorób zwierzęcych,

-      sprawy z zakresu gospodarki wodnej,

-      współpraca z Gminną Spółką Wodną,

-      współpraca z instytucjami obsługującymi rolnictwo i organizacjami rolników,

-      udział w innych badaniach statystycznych,

b)    prowadzenie spraw z zakresu łowiectwa:

-      zatwierdzanie planów łowieckich,

-      zawiadomienie lekarza weterynarii w przypadku zgłoszenia wystąpienia choroby u zwierząt łownych,

-      mediacja w przypadku sporów o odszkodowanie za szkody łowieckie,

c)    nadzór nad spółkami wodnymi zawieranie umów, ugod w sprawie zmian stosunków wodnych na gruntach, oraz wydawanie decyzji w sprawie zakłóceń stosunków wodnych

d)   prowadzenie spraw związanych z ochroną zabytków na terenie gminy

e)   nadawanie numerów porządkowych nieruchomości i nazewnictwo ulic

f)     zarządzanie gminnym zasobem mieszkaniowym

  1. 5.    Informacja o zatrudnianiu osób niepełnosprawnych:

Wmiesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.

  1. 6.    Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:

1)    wymiar czasu pracy: pełny etat,

2)   miejsce pracy: Urząd Gminy Krośnice, ul. Sportowa 4, 56-320 Krośnice. Bezpieczne warunki pracy.

  1. 7.     Wymagane dokumenty:

1)   list motywacyjny;

2)   życiorys ze zdjęciem;

3)   dokumenty potwierdzające wykształcenie; ewentualnie doświadczenie zawodowe i inne umiejętności;

4)   kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie;

5)   oświadczenie kandydata, o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, o korzystaniu z pełni praw publicznych, o nie skazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;

6)   zaświadczenie lekarskie o ogólnym stanie zdrowia (respektowane zaświadczenie od lekarza rodzinnego).

  1. 8.    Termin i miejsce składania dokumentów:

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zaklejonej kopercie w siedzibie Urzędu Gminy Krośnice (ul. Sportowa 4, 56-320 Krośnice w sekretariacie na I piętrze) lub za pośrednictwem poczty w terminie do 02 września 2013 r. do godz. 15:00 (decyduje data wpływu do UG). Na kopercie winien być umieszczony dopisek: „Nabór na wolne stanowisko urzędnicze referenta ds. gospodarki komunalnej i rolnictwa”. Dokumenty złożone po terminie nie będą rozpatrywane.

  1. 9.    Inne informacje:

1)    List motywacyjny i życiorys winne być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458 z późn. zm.).

2)   Kandydat wyłoniony w drodze naboru, przed zawarciem umowy o pracę zobowiązany będzie przedłożyć zaświadczenie o niekaralności uzyskane z Krajowego Rejestru Karnego.

3)   Dokumenty aplikacyjne należy składać wyłącznie w języku polskim;

4)   Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Urzędu Gminy Krośnice.

sporządzono
2013-08-22 przez Iwona Nawrot
udostępniono
2013-08-22 00:00 przez Grzegorz Łuszczek
zmodyfikowano
2014-06-09 09:05 przez Bien Krzysztof
zmiany w dokumencie
ilość odwiedzin
1114